Online Masterclass
Lernen mit und von Gleichgesinnten innerhalb einer Community
Selbstreflexion als Basis
Von der Standortanalyse zur Lebensvision – Dein Weg zu Klarheit, Gesundheit und beruflicher Erfüllung – zu deiner Heldenreise
Du hast es bestimmt schon selbst erlebt: Veränderungen treten manchmal schlagartig auf, schneller als dir lieb ist. Plötzlich fühlst du dich förmlich überrollt und orientierungslos, weil vertraute Richtungsweiser einfach verschwinden. Oder du möchtest selbst etwas in Bewegung bringen, doch nichts geht voran – alles scheint festgefahren, starr und widerstandsfähig gegen jeden Impuls.
Mit meinem Programm «Auf dem Weg zu deiner persönlichen Heldenreise» erreichen wir dein persönliches Wachstum sowohl im professionellen Umfeld als auch im persönlichen Bereich. Von einer Standortanalyse über ein Stärken-Assessment bis hin zu deinem individuellen Entwicklungsplan haben wir 8 Module in 4 Monaten, um die Veränderungen effizient umzusetzen.
Nächstes Online Seminar: April 2025
An wen richtet sich das Seminar
Das Angebot richtet sich an Führungskräfte, die ihre eigene Rolle reflektieren, die Qualität ihrer Entscheidungsprozesse verbessern und ihre persönliche Entwicklung vorantreiben möchten. Es ist ideal für alle, die ihre Kommunikations- und Führungskompetenzen stärken und ein authentisches, motivierendes Arbeitsumfeld schaffen wollen.
- Wir starten mit einer Standortanalyse und werden während vier Monaten acht Module zusammen erarbeiten. Ein Stärken-Assessment sowie dein individueller Entwicklungsplan helfen dir auf diesem Weg der Transformation. Den Fokus legen wir auf folgende Schwerpunkte:
- Selbstreflexion
- Werte
- Talente und Stärken
- Lebensvision
- Ziele
- Gesundheit
- Resilienz
- Karriere.
- Ein fundiertes Framework für Selbstreflexion, um eigene Verhaltensmuster, Stärken und Lernfelder klarer zu erkennen.
- Praktische Tools und Methoden, um in herausfordernden Situationen mehr innere Klarheit und Stabilität zu gewinnen.
- Strategien zur Weiterentwicklung einer resilienten Führungspersönlichkeit, die Veränderungen souverän begegnen kann.
- Gezielter Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften, um voneinander zu lernen, inspirierende Impulse zu erhalten und ein starkes, unterstützendes Netzwerk aufzubauen.